<html><head><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html charset=utf-8"></head><body style="word-wrap: break-word; -webkit-nbsp-mode: space; -webkit-line-break: after-white-space;" class=""><div dir="auto" style="word-wrap: break-word; -webkit-nbsp-mode: space; -webkit-line-break: after-white-space;" class="">Querida María Ester, queridos todos,</div><div dir="auto" style="word-wrap: break-word; -webkit-nbsp-mode: space; -webkit-line-break: after-white-space;" class="">Se me quedó en el tintero la contestación a lo de que pedimos el sexo de los autores, porque quería dar una explicación larga y no encontraba el momento. Tienes razón, María Ester, que en ese número de autores se vuelve una labor imposible y hay que repensar cómo llevar ahí la estadística. Ahí va la explicación. CONACYT suscribió la declaración que les anexo sobre mujeres en ciencia el año pasado, en el Global Research Council que reúne a todas las agencias financiadoras del mundo. Hay dos compromisos importantes: la dimensión de género y la equidad de género. En ambos es importante desagregar por sexo. La dimensión de género significa incluir en la investigación el análisis de sexo (biológico) y género (cultural). La comunidad europea ya no apoya ninguna investigación que no considere la dimensión de género (aunque se vale explicar por qué no aplica). Les mando un link a Gender-net donde se explica la importancia que tiene para la investigación incluir la dimensión de género <a href="http://igar-tool.gender-net.eu/en" class="">http://igar-tool.gender-net.eu/en</a></div><div dir="auto" style="word-wrap: break-word; -webkit-nbsp-mode: space; -webkit-line-break: after-white-space;" class="">De hecho tuvimos un taller con la comunidad europea sobre este tema. En física puede no ser tan relevante, pero en ciencias de la salud es crucial. Les incluyo un par de ejemplos de donde en la investigación este enfoque hace una gran diferencia (para todos los seres vivos):</div><div dir="auto" style="word-wrap: break-word; -webkit-nbsp-mode: space; -webkit-line-break: after-white-space;" class=""><b class=""><span lang="EN-US" style="font-size:10.0pt;font-family:
"Calibri",sans-serif;mso-ascii-theme-font:major-latin;mso-hansi-theme-font:
major-latin;mso-bidi-font-family:Arial" class=""><br class=""></span></b></div><div dir="auto" style="word-wrap: break-word; -webkit-nbsp-mode: space; -webkit-line-break: after-white-space;" class=""><b class=""><span lang="EN-US" style="font-size:10.0pt;font-family:
"Calibri",sans-serif;mso-ascii-theme-font:major-latin;mso-hansi-theme-font:
major-latin;mso-bidi-font-family:Arial" class="">Elizabeth Pollitzer. </span></b><b class=""><span lang="EN-US" style="font-size:10.0pt;
font-family:"Calibri",sans-serif;mso-ascii-theme-font:major-latin;mso-hansi-theme-font:
major-latin;mso-bidi-font-family:Arial" class="">Biology: Cell sex matters, <i class="">Nature</i>
500, 23–24 (01 August 2013)<span style="color:#262626" class=""> doi:10.1038/500023a</span></span></b><span style="color: rgb(26, 26, 26); font-family: Calibri, sans-serif; font-size: 10pt;" class=""> </span><br class=""><div class=""><p class="MsoNormal"><i class=""><span lang="EN-US" style="font-size:10.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;mso-ascii-theme-font:
major-latin;mso-hansi-theme-font:major-latin;mso-bidi-font-family:Times" class="">Muscle
stem cells taken from female mice regenerate new muscle much faster than those
from male mice when transplanted into diseased muscle of mice of either sex.
Hormones do not provide the entire explanation for these sex differences —
embryonic neurons isolated from male and female rats before being exposed to
sex hormones have different cellular responses to stress. Sex-stratified
analyses of genomic data that look at the location and expression of the genes
controlling key enzymes have revealed significant differences between females
and males in products of metabolic reactions, which may be used as biomarkers
for diseases such as diabetes and Alzheimer’s. </span></i></p><p class="MsoNormal"><b class=""><span lang="EN-US" style="font-size:10.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;mso-ascii-theme-font:
major-latin;mso-hansi-theme-font:major-latin;mso-bidi-font-family:Calibri" class="">Chantal
S. Parenteau, David Zuby, Karin B. Brolin, Mats Y. Svensson, Camilla Palmertz,
Stewart C. Wang, Restrained Male and
Female Occupants in Frontal Crashes: Are We Different? , </span></b><b class=""><span lang="EN-US" style="font-size:10.0pt;
font-family:"Calibri",sans-serif;mso-ascii-theme-font:major-latin;mso-hansi-theme-font:
major-latin;mso-bidi-font-family:Times;color:#343434" class="">International Research
Council on Biomechanics of Injury (</span></b><b class=""><span lang="EN-US" style="font-size:10.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;
mso-ascii-theme-font:major-latin;mso-hansi-theme-font:major-latin;mso-bidi-font-family:
Times" class="">IRCOBI) 2013 , IRC-13-98</span></b></p><p class="MsoNormal"><i class=""><span lang="EN-GB" style="font-family:"Calibri",sans-serif" class="">Women have 47% higher risk
of injury in a car crash than male. In identical accident situations the risk for
women is greater. Differences in crash dummy responses between female and male
dummy sizes in frontal collision tests provide examples of how current
protective systems cause different loading to females and males respectively,
for instance in the spine. Morphomics
results give an example of differences in spinal properties between the genders
that may explain the higher vulnerability in females. Women are anatomically
different, e.g. the ribs are more horizontal in males than in females. Females
have lower bone mineral density at all ages, which may contribute to bone
fracture.</span></i><span lang="EN-GB" style="font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif;" class=""> </span><i class=""><span lang="EN-GB" style="font-family:"Calibri",sans-serif" class="">Female occupants
consistently have higher neck injury risks.</span></i></p><div class="">Ya desde hace un par de años hemos puesto en las convocatorias del CONACYT tomar en cuenta, si es pertinente, la dimensión de género. </div></div><div class="">Por otro lado, en el tema de equidad estamos reportando toda la información desagregada por sexo y verificando que no hay un sesgo. Por ejemplo, abajo tienen una tabla de la participación de la mujer como responsable de proyectos de investigación de todas nuestras convocatorias (básica, fronteras y atención a problemas) comparada con el % en el SNI. Como ven, es muy comparable. No hay un sesgo contra las mujeres en la asignación de proyectos. No se trata de establecer cuotas, la excelencia científica no tiene género, pero sí verificar que los números corresponden. Lo mismo hacemos en las comisiones en el SNI. La de salud y humanidades ya es 50% mujeres y hombres, mientras que as demás corresponden al balance de la comunidad.</div><div class=""><br class=""></div><div class=""></div></div></body></html>