[Cvu] [Tutoresfisica] Comunicado CVU - CONACYT.

Thomas Seligman seligman44 en gmail.com
Dom Jun 4 01:02:21 CDT 2017 

Concuerdo al 100% con Gloria.
La despedida de "peoplesoft" es felicidad.
pero el nuevo sistema tiene sus problemas.
repito que aceptar uno de los formatos etsadard que gogle academico propone
par alas citas sería muy deseable! Un copy-pase por cita!
Ademas que para cosas viejas o nos dan campo para anexar un copia .pdf del
viejo CVU y solo actalizemos las citas de los últimos 3 a cinco años.
Thomas Seligman

El 3 de junio de 2017, 22:35, Gloria Koenigsberger <gloria en icf.unam.mx>
escribió:

> Hola a Todos,
>
> Aunque todos quisiéramos poder usar nuestros CVs en LaTeX/PDF
> para satisfacer los requisitos de CONACYT y demás instancias,
> hay que recordar que "todos" se refiere principalmente a los de nuestra
> área.  Estaría dispuesta a apostar una comida con un buen
> vino que la gran mayoría de los integrantes del SNI cuentan
> unicamente con el CVU o bien  tienen una copia de su CV en
> formato Word.
>
> Con ésto en mente, creo que la solución realista es proponerle al
> CONACYT las mejoras al CVU que consideremos necesarias.
>
> Yo me pasé un par de horas hoy revisando mi nuevo CV y tratando
> de completar rubros faltantes.  Anexo una lista preliminar de los problemas
> principales que encontré y recomendaciones de cómo resolverlos.
>
> Mi opinión es que esta versión del CVU es órdenes de magnitud
> mejor que la de People Soft, una plataforma (o su implementación)
> de la que nos hemos quejado muchos durante muchos años.  Yo, en lo
> personal, reconozco y agradezco el esfuerzo que se tuvo que hacer
> en  CONACYT  para finalmente lograr  cambiar a una plataforma
> mas flexible.  Lamentablemente, faltó que hubiera una retro-alimentación
> por parte de la comunidad antes de liberar completamente la nueva
> plataforma.  Sugiero que les demos esta retroalimentación ahora.
>
> Saludos,
> Gloria.
>
>
>
> 2017-06-01 19:07 GMT-05:00 Luis Mochan <mochan en fis.unam.mx>:
>
>> Gracias por la info. Mi opinión es que el concepto de CVU es errado
>> por principio, y por tanto, será siempre imposible que tengan un
>> sistema adecuado.  El error de principio es creer que el país ahorra
>> recursos poniendo a cada investigador a capturar en un formato rígido
>> su vida y obra. Somos los *capturistas* mejor pagados del planeta, lo
>> cual tiene gran costo para el país y para lo que debería ser nuestro
>> trabajo. Con esto se ahorran el salario de algunos capturistas y
>> personal secretarial. No parece ser buen negocio.
>>
>> Quizás las fallas del viejo CVU junto con las fallas que nos relatas
>> del proceso de migración al nuevo formato sean una oportunidad
>> proponer (y *pelear* por) el regreso a los formatos libres. Podrían
>> darnos lineamientos sobre la información que consideran valiosa para
>> que la incorporemos a los currículums o currícula, y permitirnos
>> escribirlos de la forma más legible, organizada y compacta que podamos
>> con las herramientas de nuestra elección y en formatos estandarizados
>> de intercambio de documentos. Si necesitan capturar información para
>> hacer estadísticas, podrían contratar capturistas, lo cual sería más
>> barato. Si necesitaran un resumen curricular en lugar de un CV
>> completo, para facilitar la labor de los comités, nos lo podrían pedir
>> para que de nuevo, lo escribamos con nuestras mejores herramientas. Si
>> necesitan validar la información o bajar nuestros artículos, podrían
>> contratar personal técnico para hacerlo y/o pedirnos copias. Si el
>> problema es que el personal puede cometer errores, que los capaciten y
>> si no hacen bien su trabajo, que los corran. Si mostramos que somos
>> incapaces de
>> escribir un CV legible, que nos corran.
>>
>> ¿Qué opinan?
>>
>> Saludos,
>> Luis
>>
>> pd. Confieso que no he visto aún el nuevo sistema de CVU. El viejo CVU
>> me hizo pensar que  el infierno ideal para los programadores es usar su
>> propio software por toda la eternidad.
>>
>> On Thu, Jun 01, 2017 at 06:45:53PM -0500, Jorge Alejandro Reyes Esqueda
>> wrote:
>> >
>> >
>> >
>> >
>> >
>> >
>> >
>> > Estimados colegas,
>> >
>> > Como están enterados, hubo un cambio en la plataforma del CVU. Se tiene
>> > hasta el 8 de mayo de 2018 para revisar y actualizar la información
>> > traspasada desde la plataforma anterior.
>> >
>> > En las primeras pruebas que hemos hecho, se ha podido observar que,
>> > esencialmente, es necesario capturar todo de nuevo. Es decir, la
>> información
>> > que se pasó de una plataforma a otra está, en su mayor parte,
>> incompleta.
>> >
>> > Está por demás reiterar la importancia para el posgrado sobre la
>> > actualización del CVU de sus tutores. Sin embargo, puedo mencionarles
>> que
>> > uno de los puntos fuertemente criticados durante la evaluación del PNPC
>> el
>> > año pasado, para la maestría y el doctorado en física, fue la baja
>> > productividad de su padrón de tutores (1 artículo/tutor/año). Es casi un
>> > hecho que esta productividad no es la real, sino debida a la falta de
>> > actualización del CVU. Una evidencia a favor de esta hipótesis es que la
>> > productividad del subsistema de la investigación científica de la UNAM
>> es de
>> > casi 2 artículos/investigador/año.
>> >
>> > Por tanto, los invito a actualizar a la brevedad su CVU en la nueva
>> > plataforma.
>> >
>> > Saludos cordiales,
>> > Alejandro
>> > Coordinación PCF
>> >
>> > **
>> >
>> > *A los C.C. Coordinadores de Posgrado:***
>> >
>> > Por indicaciones de la Mtra. María Dolores Sánchez Soler, Directora
>> Adjunta
>> > de Posgrado y Becas del CONACYT, anexo al presente se servirán encontrar
>> > información referente al CVU.
>> >
>> > Esperando que la información proporcionada les sea de utilidad,
>> aprovecho la
>> > ocasión para enviarles un cordial saludo.
>> >
>> > Atentamente
>> > Mtro. Arturo Gutiérrez Islas
>> > Subdirector de Evaluación del Posgrado Nacional
>> > Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología (CONACYT)
>> > Av. Insurgentes Sur No. 1582, Col. Crédito Constructor
>> > Primer Piso, C. P. 03940 México, D. F.
>> > Teléfono (55) 53-22-77-00 Ext. 1609
>> >
>> > LogoCONACYTHorizontal color.jpg
>> >
>> > ------------------------------------------------------------
>> ------------
>> >
>> >
>> >          La selección de instituciones, programas, proyectos y personas
>> >          destinatarios de los apoyos del Consejo Nacional de Ciencia y
>> >          Tecnología, se realizan mediante procedimientos competitivos,
>> >          eficientes, equitativos y públicos, sustentados en méritos y
>> >          calidad; los apoyos que se otorgan están sujetos a procesos de
>> >          evaluación , selección, formalización y seguimiento en
>> >          términos del marco normativo que corresponde a cada programa,
>> >          por tanto, el contenido de este mensaje no se considera
>> >          oferta, propuesta o acuerdo alguno, sino hasta que sea
>> >          confirmado de manera formal por el servidor público del
>> >          Consejo responsable del programa. El contenido de este mensaje
>> >          de datos es confidencial y se entiende dirigido y para uso
>> >          exclusivo del destinatario, por lo que no podrá distribuirse
>> >          y/o difundirse por ningún medio sin la previa autorización de
>> >          emisor original. Si usted no es el destinatario, se le prohíbe
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